如皋市保安服務(wù)有限公司

黨支部：黨支部委員若干名；
董事會(huì)：設(shè)5人（兼職）；
監(jiān)事會(huì)：設(shè)5人（兼職）；
工會(huì)：設(shè)1人；
經(jīng)營層：經(jīng)營層成員若干名，總經(jīng)理可根據(jù)業(yè)務(wù)需要聘任總經(jīng)理助理、總監(jiān)等高級(jí)管理人員。
備注：總?cè)藬?shù)不超過9人。

部門名稱

崗位
序號(hào)

崗位名稱

編制
人數(shù)

部門名稱

崗位
序號(hào)

崗位名稱

編制
人數(shù)

綜合管理部（16）

1

綜合管理部部長

1

人力資源部（4）

19

人力資源部部長

1

2

綜合管理部副部長

1

20

人力資源部副部長

1

3

綜合崗（文員、報(bào)賬員）

2

21

人力資源管理專員、助理

2

4

安全督查員

1

智能技服部（4-5）

22

智能技服部部長

1

5

法務(wù)審計(jì)崗

1

23

智能技服部副部長

1

6

企劃崗

1

24

技術(shù)員

1-2

7

物資招采崗

1

財(cái)務(wù)管理部
（2）

25

財(cái)務(wù)管理部部長

1

8

資產(chǎn)管理崗
（中心倉庫）

2

26

會(huì)計(jì)

1

9

信息管理、智能化指揮崗

4

保安一部
（11-12）

27

保安一部部長

1

10

車輛調(diào)度員

1

28

保安一部副部長

1-2

11

行政管理

1

29

內(nèi)勤崗

1

黨群部
（3）

12

黨群部部長
（副部長）

1

30

區(qū)域經(jīng)理
（項(xiàng)目中隊(duì)長）

8

13

黨務(wù)專員

1

保安二部
（5-6）

31

保安二部部長

1

14

紀(jì)檢專員

1

32

保安二部副部長

1-2

業(yè)務(wù)管理部
（4）

15

業(yè)務(wù)管理部部長

1

33

內(nèi)務(wù)管理
（含槍彈管理）

3

16

業(yè)務(wù)管理部副部長

1

17

市場(chǎng)營銷崗

1

18

內(nèi)勤崗

1

順安車輛檢測(cè)公司管理人員：3人；
新安培訓(xùn)公司管理人員：3人；
中皋會(huì)務(wù)會(huì)展公司管理人員：3人 ；
皋景城市運(yùn)營管理公司管理人員：3人；
中皋人才服務(wù)公司管理人員：3人。
獨(dú)立運(yùn)營的子公司崗位職責(zé)另行制定，核定管理人員總編制數(shù)：76人；
員工總?cè)藬?shù)（含勞務(wù)派遣人員）3000人，營業(yè)收入、利潤為2022年度財(cái)務(wù)報(bào)表，根據(jù)上級(jí)規(guī)定，有業(yè)務(wù)收入等增減，人員相應(yīng)增減。

崗位

名稱

崗位職責(zé)

部長

1.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)綜合管理部日常管理工作，對(duì)所屬人員負(fù)有層級(jí)管理責(zé)任，堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”；

2.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)行政管理、安全生產(chǎn)、法務(wù)審計(jì)、物資招采、資產(chǎn)管理、后勤保障、信息指揮調(diào)度等相關(guān)制度體系建設(shè)，并監(jiān)督實(shí)施；

3.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司黨支部委員會(huì)、董事會(huì)日常工作，負(fù)責(zé)行政、安全、法務(wù)、審計(jì)、檔案、招采、資產(chǎn)、食堂、文印證照等管理工作；

4.負(fù)責(zé)對(duì)公司月度、年度目標(biāo)、重大工作事項(xiàng)等完成和落實(shí)情況，進(jìn)行跟蹤、調(diào)查、分析、考核，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；

5.負(fù)責(zé)公司保密及信息安全工作；

6.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部關(guān)系，上傳下達(dá)；

7負(fù)責(zé)公司文秘文書、對(duì)外宣傳、信訪等文稿的審核工作；

8.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司與集團(tuán) 、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)及外部關(guān)系共建協(xié)調(diào)。

9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

副部長

1.協(xié)助部長開展部門日常管理工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)部門的計(jì)劃目標(biāo)；

2.協(xié)助部長建立健全部門管理制度，并監(jiān)督落實(shí)；

3.分管公司檔案管理工作，落實(shí)考核評(píng)定及結(jié)果應(yīng)用；

4.負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)、資產(chǎn)管理、辦公環(huán)境維護(hù)管理等后勤保障工作；

5.負(fù)責(zé)整理會(huì)議紀(jì)要，并對(duì)會(huì)議精神、文件、決定事項(xiàng)的傳達(dá)與貫徹情況進(jìn)行跟蹤、督辦；

6.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)及宣傳等相關(guān)工作；

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

綜合崗（文秘）

1.協(xié)助部長做好相關(guān)保密工作；

2.負(fù)責(zé)公司信息、文書傳遞及文印、文書等各類檔案管理。

3.負(fù)責(zé)公司會(huì)議、活動(dòng)的籌備、組織、實(shí)施和保障，撰寫會(huì)議材料、領(lǐng)導(dǎo)講話等；

4.負(fù)責(zé)重要客戶、來賓日常接待服務(wù)工作；

5.負(fù)責(zé)公司各下屬部門（子公司）的業(yè)務(wù)、重要文書合同管理；

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

綜合崗（報(bào)賬員）

1.負(fù)責(zé)票據(jù)的領(lǐng)用、保管、開據(jù)，做好票據(jù)登記和實(shí)時(shí)清點(diǎn)，防止遺失；

2.按照收入合同建好臺(tái)賬，及時(shí)提醒、督促業(yè)務(wù)部門收取業(yè)務(wù)費(fèi)用；

3.協(xié)助總賬會(huì)計(jì)開展對(duì)口工作；

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

物資

招采崗

1.負(fù)責(zé)公司服務(wù)、物資、設(shè)備、辦公用品等采購，按規(guī)定組織相關(guān)招標(biāo)工作；

2.根據(jù)采購需要對(duì)接集團(tuán)招采成本部；

3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

法務(wù)

審計(jì)

崗

1.負(fù)責(zé)公司合同簽訂、經(jīng)濟(jì)糾紛、勞動(dòng)仲裁、工傷事故等法律服務(wù)；

2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部審計(jì)工作，根據(jù)集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)制度體系，建立健全公司內(nèi)部審計(jì)制度和體系；對(duì)公司有關(guān)的業(yè)務(wù)活動(dòng)開展審計(jì)，加強(qiáng)內(nèi)控管理、完善制約機(jī)制、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出整改措施，有效防范風(fēng)險(xiǎn)；

3.負(fù)責(zé)組織對(duì)公司下屬企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行任期或定期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，并負(fù)責(zé)公司下屬企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作；

4.對(duì)審計(jì)工作中重大事項(xiàng)，及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告；根據(jù)審計(jì)結(jié)論或存在問題，向有關(guān)部門提出整改意見，必要時(shí)開展后續(xù)審計(jì)；

5.根據(jù)需求，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子批準(zhǔn)，制定內(nèi)部審計(jì)工作計(jì)劃，組織協(xié)調(diào)第三方機(jī)構(gòu)對(duì)有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)；

6.建立審計(jì)檔案，做好相關(guān)保密工作；

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

資產(chǎn)

管理崗

1.負(fù)責(zé)公司財(cái)產(chǎn)物資的管理。執(zhí)行固定資產(chǎn)、低值易耗品等財(cái)產(chǎn)物資入庫、保管、領(lǐng)用（發(fā)放）管理制度；

2.負(fù)責(zé)按規(guī)定及時(shí)辦理固定資產(chǎn)新增手續(xù)并建立固定資產(chǎn)卡片，建卡入賬，確保賬實(shí)相符；

3.負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行清查，制定財(cái)產(chǎn)物資的調(diào)賬和報(bào)廢制度，對(duì)調(diào)轉(zhuǎn)和報(bào)廢負(fù)責(zé)的財(cái)產(chǎn)物資及時(shí)清理；

4.負(fù)責(zé)對(duì)入庫材料保管、領(lǐng)用，建立健全材料明細(xì)賬，并及時(shí)對(duì)賬，按月編制報(bào)表；

5.負(fù)責(zé)及時(shí)編制固定資產(chǎn)報(bào)表并及時(shí)對(duì)接財(cái)務(wù)；

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

安全督查

1. 貫徹執(zhí)行上級(jí)安全生產(chǎn)方針、法律、法規(guī)、政策和制度，在公司安全生產(chǎn)委員會(huì)的指導(dǎo)下做好企業(yè)安全生產(chǎn)管理的各項(xiàng)工作；

2. 組織、督促和協(xié)助制定安全生產(chǎn)責(zé)任制各項(xiàng)管理制度及各項(xiàng)方案計(jì)劃，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；

3. 組織制定事故應(yīng)急救援預(yù)案，組建應(yīng)急救援組織，督促檢查應(yīng)急救援人員、器材、設(shè)備的落實(shí)和維護(hù)保養(yǎng)，并定期組織救援演練；

4. 組織安全生產(chǎn)宣傳教育和安全技術(shù)培訓(xùn)工作；

5. 組織安全生產(chǎn)檢查，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患提出整改意見，協(xié)助并督查各部門、子公司落實(shí)隱患整改措施，并跟蹤整改情況。深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查，協(xié)助解決有關(guān)安全問題，及時(shí)糾正違規(guī)、違章行為；

6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

車輛

調(diào)度

1.負(fù)責(zé)公司的車輛管理，執(zhí)行公司車輛使用規(guī)定，完善相關(guān)制度；

2.負(fù)責(zé)建立健全車輛管理臺(tái)賬，做好保險(xiǎn)、油料、維修、保養(yǎng)和使用等相關(guān)記錄；

3.負(fù)責(zé)駕駛員安全教育工作，建立相關(guān)臺(tái)賬，合理調(diào)度車輛，確保合規(guī)用車；

4.負(fù)責(zé)及時(shí)辦理車輛保險(xiǎn)等相關(guān)工作；

5.負(fù)責(zé)安全行車的檢查工作，確保行車安全；

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

行政管理崗

1.負(fù)責(zé)行政后勤保障等工作，認(rèn)真落實(shí)及督促后勤服務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行；

2.負(fù)責(zé)根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)和市場(chǎng)供應(yīng)情況，合理安排膳食，提高飯菜質(zhì)量；

3.負(fù)責(zé)督查炊事員嚴(yán)格執(zhí)行食堂衛(wèi)生管理制度情況；

4.負(fù)責(zé)后勤保障物品、用具采購計(jì)劃的報(bào)采、驗(yàn)收、領(lǐng)用、保管工作；

5.做好來賓接待、會(huì)務(wù)管理等工作；

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

信息管理、智能化指揮調(diào)度

1.負(fù)責(zé)對(duì)監(jiān)控區(qū)域車輛、執(zhí)勤人員實(shí)時(shí)監(jiān)視，對(duì)發(fā)現(xiàn)問題反饋、跟蹤，判斷可疑異常情況，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)，并根據(jù)預(yù)案發(fā)布處置指令；

2.負(fù)責(zé)維護(hù)公司網(wǎng)站信息安全及正常運(yùn)行，收集并報(bào)送相關(guān)信息；

3.每日對(duì)監(jiān)控設(shè)備運(yùn)行情況檢查并做好記錄；

4.負(fù)責(zé)對(duì)公司開通的數(shù)字保安系統(tǒng)、通慧強(qiáng)基、聯(lián)網(wǎng)報(bào)警系統(tǒng)、車輛定位系統(tǒng)、小程序等日常運(yùn)行管理和維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全；

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

企劃崗

1. 負(fù)責(zé)公司的品牌推廣、企劃工作，建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、市場(chǎng)文化和管理文化；

2. 負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)調(diào)研、信息搜集、組織、參與、指導(dǎo)企劃及活動(dòng)方案的制定等；

3. 負(fù)責(zé)公司對(duì)外形象的建立與宣傳，配合完成日常推廣宣傳的工作，保持品牌的持續(xù)發(fā)展；

4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

與富皋萬泰集團(tuán)對(duì)接工作

負(fù)責(zé)對(duì)接集團(tuán)綜合管理部、財(cái)務(wù)管理部、資產(chǎn)管理部、招采成本部、法務(wù)合規(guī)部等部門。

部長（副部長）

1.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)黨群部日常工作，對(duì)所屬人員負(fù)有層級(jí)管理責(zé)任，堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”；

2.負(fù)責(zé)公司的黨務(wù)、工會(huì)、共青團(tuán)、宣傳工作；

3.按照黨支部要求，抓好黨員的思想建設(shè)，組織黨員進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高黨員的思想政治素質(zhì)，使黨員各項(xiàng)工作中起到先鋒模范作用；

4.負(fù)責(zé)職（工）代會(huì)的籌備工作及大會(huì)決議的執(zhí)行情況；引導(dǎo)職工在本職崗位開展建功立業(yè)以及各種群眾活動(dòng)，努力維護(hù)職工合法權(quán)益，反饋職工訴求，做好橋梁紐帶作用；

5.抓好黨的組織建設(shè)，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查黨員教育、管理的各項(xiàng)工作，負(fù)責(zé)主持召開民主評(píng)議和評(píng)選的活動(dòng)；

6.制定和實(shí)施發(fā)展黨員工作計(jì)劃，及時(shí)吸收符合黨員條件的優(yōu)秀分子入黨；

7.抓好黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作，督促檢查黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，并對(duì)存在問題提出改進(jìn)意見；

8.以經(jīng)濟(jì)效益為中心，開展效能監(jiān)察，對(duì)公司經(jīng)營管理重大決策的執(zhí)行情況提出監(jiān)察建議和改進(jìn)措施；

9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

黨務(wù)專員

1.協(xié)助黨支部書記及時(shí)傳達(dá)、貫徹、落實(shí)上級(jí)黨委的有關(guān)方針、政策、工作指示及公司黨支部的工作部署，并做好督辦、匯報(bào)工作；

2.負(fù)責(zé)執(zhí)行、落實(shí)黨員教育計(jì)劃，定期開展黨員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，做好公司員工政治思想工作；

3.負(fù)責(zé)黨支部“三會(huì)一課”和重要活動(dòng)組織，并做好相應(yīng)的活動(dòng)記錄；

4.負(fù)責(zé)黨支部活動(dòng)臺(tái)賬、文件、上報(bào)材料等的撰寫，做好黨建資料的整理、歸檔、保存等工作；

5.負(fù)責(zé)本部門黨建工作，建立相關(guān)臺(tái)帳，強(qiáng)化考核評(píng)定及結(jié)果應(yīng)用；

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

紀(jì)檢專員

1.協(xié)助黨支部抓好黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作，督促檢查黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，并對(duì)存在問題提出改進(jìn)意見；

2.負(fù)責(zé)公司黨的紀(jì)律檢查工作，維護(hù)黨的章程和黨內(nèi)規(guī)章制度，檢查黨的路線、方針、政策和決議的執(zhí)行情況，實(shí)施黨內(nèi)監(jiān)督；

3.檢查處理公司黨組織和黨員、管理人員違反黨紀(jì)處分；

4.受理黨員、員工在黨紀(jì)、政紀(jì)、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的檢舉、申訴；

5.負(fù)責(zé)公司行政監(jiān)察工作，監(jiān)督檢查公司各項(xiàng)制度規(guī)定，特別是安全生產(chǎn)等日常運(yùn)營管理的制度執(zhí)行以及上級(jí)組織的決議、決定的執(zhí)行情況，并及時(shí)形成督查通報(bào)；

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位名稱

崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)管理部部長

1.全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理部的日常管理工作，對(duì)所屬人員落實(shí)層級(jí)管理責(zé)任，在工作中堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”；

2.負(fù)責(zé)制定公司財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)規(guī)定；

3.負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)預(yù)算、年（季）度財(cái)務(wù)計(jì)劃及報(bào)告；

4.負(fù)責(zé)監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)；

5.負(fù)責(zé)管理與銀行、稅務(wù)及其他合作單位的關(guān)系；

6.負(fù)責(zé)與集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部門的溝通和協(xié)調(diào)工作；

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

輔助

會(huì)計(jì)

1.協(xié)助總賬會(huì)計(jì)開展日常財(cái)務(wù)工作，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)經(jīng)規(guī)章制度，做好有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定的宣傳和咨詢工作；

2.負(fù)責(zé)辦理日常支出報(bào)銷等手續(xù)辦理；

3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

與富皋萬泰集團(tuán)對(duì)接工作

負(fù)責(zé)對(duì)接集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部、審計(jì)部、法務(wù)合規(guī)部等部門。

崗位名稱

崗位職責(zé)

部長

1.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)人力資源部日常管理、安全管理工作，對(duì)所屬人員負(fù)有層級(jí)管理責(zé)任，在工作中堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”；

2.牽頭制定、修訂公司組織架構(gòu)、部門職責(zé)及崗位設(shè)置等工作；

3.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)人力資源、人事管理、薪酬管理、員工考核相關(guān)管理制度建設(shè)，并監(jiān)督實(shí)施；

4.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)關(guān)系管理工作；

5.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司人事招聘、教育培訓(xùn)、檔案管理等工作；

6.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司考勤管理、工資審核工作；

7.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司薪酬績效考核和發(fā)放管理工作；

8.及時(shí)與各業(yè)務(wù)部門項(xiàng)目合同對(duì)比，對(duì)照工資標(biāo)準(zhǔn)，制定月工資報(bào)表及人事月報(bào)；

9.負(fù)責(zé)員工服裝、裝備、勞保福利等申報(bào)；

10.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)職業(yè)中介、勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)等服務(wù)；

11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。

副部長

1.協(xié)助部長開展部門日常管理工作，主要負(fù)責(zé)勞動(dòng)糾紛的調(diào)解、工傷事故申報(bào)等工作；

2.協(xié)助部長建立健全部門管理制度，并監(jiān)督落實(shí)；

3.負(fù)責(zé)本部門黨建工作，建立黨務(wù)管理等臺(tái)賬，強(qiáng)化考核評(píng)定及結(jié)果應(yīng)用；

4.分管人事、考勤、薪酬、績效考核及發(fā)放等相關(guān)工作；

5.負(fù)責(zé)公司月度、年度人工成本核算工作；

6.認(rèn)真貫徹落實(shí)部門的計(jì)劃目標(biāo)和職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)管理工作；

7.負(fù)責(zé)部門文字材料審核、信息報(bào)送管理等工作；

8.負(fù)責(zé)公司人員招聘需求統(tǒng)計(jì)分析，依據(jù)相關(guān)制度落實(shí)招聘工作；

9.負(fù)責(zé)公司員工人事檔案建立，建立健全員花名冊(cè)；

10.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同、綜合保險(xiǎn)、意外保險(xiǎn)的辦理、歸檔工作；

11.規(guī)范員工考勤、請(qǐng)假等考勤記錄，形成考勤月度統(tǒng)計(jì)報(bào)表；

12.負(fù)責(zé)公司工資管理，編制工資、福利、績效表；

13.更新員工薪資檔案，根據(jù)年資、職務(wù)調(diào)整薪資；

14.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部文字材料編制、信息材料報(bào)送等工作；

15.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

人力資源專員

1.為勞動(dòng)者介紹用人單位； 

2.為用人單位和勞務(wù)派遣推薦勞動(dòng)者及后續(xù)服務(wù)管理；

3.開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；

4.收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；

5.根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定從事互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)信息服務(wù)；

6.組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；

7.經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門核準(zhǔn)的其他服務(wù)項(xiàng)目。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 

與富皋萬泰集團(tuán)對(duì)接工作

負(fù)責(zé)對(duì)接集團(tuán)綜合管理部、法務(wù)合規(guī)部等部門。

崗位名稱

崗位職責(zé)

部長

1.統(tǒng)籌部門日常管理、安全管理工作，對(duì)所屬人員負(fù)有層級(jí)管理責(zé)任，在工作中堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”；

2.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展、合同管理等相關(guān)制度體系建設(shè)，并監(jiān)督實(shí)施；

3.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展、商務(wù)洽談、合同簽署、相關(guān)費(fèi)用跟進(jìn)等工作；

4.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)制作投標(biāo)書，參與競(jìng)標(biāo)談判及項(xiàng)目跟進(jìn)；

5.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)部門年度、季度、月度工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)落實(shí)管理；

6.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與客戶單位的合作關(guān)系，跟進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，聽取客戶的意見及建議，并將情況反饋給相關(guān)部門解決，改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量；

7.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)服務(wù)合同的簽訂、變更、續(xù)簽和解除；協(xié)助處理合同爭(zhēng)議、糾紛、違約、索賠等事宜；

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

副部長

1.協(xié)助部長開展部門日常管理工作；

2.協(xié)助部長建立健全部門管理制度及工作流程，并監(jiān)督落實(shí)；

3.協(xié)助部長制訂部門年度、季度、月度工作計(jì)劃；

4.協(xié)助部長做好業(yè)務(wù)拓展、服務(wù)費(fèi)報(bào)價(jià)、合同簽訂工作;

5.負(fù)責(zé)本部門黨建工作，建立黨務(wù)管理等臺(tái)賬，強(qiáng)化考核評(píng)定及結(jié)果應(yīng)用；

6.負(fù)責(zé)人防、押運(yùn)、聯(lián)網(wǎng)報(bào)警(金融)服務(wù)合同業(yè)務(wù)拓展、商務(wù)洽談、合同簽訂、相關(guān)費(fèi)用清收工作；

7.協(xié)助部長與公司各業(yè)務(wù)單位信息溝通與關(guān)系協(xié)調(diào)，及時(shí)了解客戶市場(chǎng)動(dòng)向，建立臺(tái)賬；

8.負(fù)責(zé)合同起草、變更、續(xù)簽和解除；處理合同爭(zhēng)議、糾紛、違約、索賠等事宜；

9.認(rèn)真貫徹落實(shí)部門的計(jì)劃目標(biāo)和職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)管理工作；

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

市場(chǎng)營銷崗

1.收集市場(chǎng)信息，客戶資料，分類跟進(jìn)服務(wù)事項(xiàng)；

2.整理服務(wù)合同資料，及時(shí)更新客戶列表，跟進(jìn)到期合同之續(xù)簽；

3.負(fù)責(zé)人防、押運(yùn)、聯(lián)網(wǎng)報(bào)警(金融)服務(wù)合同月、季、年服務(wù)費(fèi)收取完成情況、歸檔工作；及時(shí)更新客戶列表，跟進(jìn)到期合同服務(wù)費(fèi)收取和清收工作。

4.負(fù)責(zé)部門月收入計(jì)劃及支出計(jì)劃擬定、處理、報(bào)送按工作流程。

5.做好與客戶溝通及聯(lián)誼活動(dòng)，及時(shí)了解客戶需求，向部門領(lǐng)導(dǎo)反饋相關(guān)信息；

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

內(nèi)勤崗

1.負(fù)責(zé)各招投標(biāo)網(wǎng)項(xiàng)目信息的收集并建立數(shù)據(jù)庫;

2.負(fù)責(zé)招投標(biāo)標(biāo)書制作、項(xiàng)目跟進(jìn);

3.負(fù)責(zé)部門資料和文檔收集,服務(wù)合同整理、歸檔、保存、移交工作；及時(shí)更新客戶列表，跟進(jìn)到期合同的續(xù)簽提示工作；

4.負(fù)責(zé)部門文字材料撰寫、信息材料報(bào)送；

5.做好行政、文秘工作;匯總每周（月）的數(shù)據(jù)，完成周報(bào)、月報(bào)基礎(chǔ)整理報(bào)送工作；

6.負(fù)責(zé)部門內(nèi)外部會(huì)議、活動(dòng)組織工作；

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

與集團(tuán)對(duì)接工作

負(fù)責(zé)對(duì)接集團(tuán)法務(wù)合規(guī)部等部門。

崗位名稱

崗位職責(zé)

部長

1.建立健全各項(xiàng)管理制度和各崗位的工作流程，嚴(yán)格隊(duì)伍管理，適時(shí)開展政治思想教育，確保隊(duì)伍的穩(wěn)定和服務(wù)質(zhì)量，落實(shí)層級(jí)管理責(zé)任，堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”；

2.全面負(fù)責(zé)保安一部的日常管理、隊(duì)伍教育和安全管理工作，依據(jù)保安服務(wù)合同，合理調(diào)配人員，確保工作及時(shí)到位；

3.做好部門的行政管理工作，定期召開中隊(duì)長、分隊(duì)長、保安員會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)的指示精神和公司的各項(xiàng)管理制度，監(jiān)督貫徹落實(shí)情況；

4.抓好骨干培訓(xùn)，做好保安中隊(duì)長、分隊(duì)長的培養(yǎng)、選拔、考核、任用工作；

5.領(lǐng)導(dǎo)、督促、檢查、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各中隊(duì)的業(yè)務(wù)工作，搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié)，幫助保安隊(duì)長解決保安員的思想、工作學(xué)習(xí)、生活中的問題，并及時(shí)向公司反映存在問題；

6.走訪客戶單位、了解客戶單位對(duì)保安服務(wù)工作的意見，提出整改意見和辦法，全面掌握各中隊(duì)工作情況，做好客戶單位合同到期續(xù)簽和服務(wù)費(fèi)收取工作；

7.審核保安隊(duì)員的月考和各種報(bào)表，組織半年、年終工作總結(jié)和評(píng)先活動(dòng)，樹立好典型；

8.全面了解和掌握各中隊(duì)整體工作情況，制訂全年或階段性工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；

9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

副部長

1.協(xié)助部長開展部門日常管理工作；

2.協(xié)助部長建立健全部門相關(guān)管理制度及工作流程，并監(jiān)督落實(shí)；

3.協(xié)助部長分管保安員思想政治教育工作；

4.協(xié)助部長開展客戶單位走訪，了解各崗點(diǎn)工作情況，做好合同續(xù)簽和服務(wù)費(fèi)收取工作；

5.負(fù)責(zé)本部門黨建工作，建立黨務(wù)管理等臺(tái)帳，強(qiáng)化考核評(píng)定及結(jié)果應(yīng)用；

6.認(rèn)真貫徹落實(shí)部門的計(jì)劃目標(biāo)和職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)管理工作；

7.按考核結(jié)果和崗點(diǎn)需要分配新隊(duì)員上崗；

8.做好隊(duì)員的離職和待崗隊(duì)員調(diào)整上崗工作；

9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 

內(nèi)勤崗

1.負(fù)責(zé)部門保安員考勤、考核和各種報(bào)表的統(tǒng)計(jì)分析及上報(bào)；

2.負(fù)責(zé)部門資料和文檔收集、整理、歸檔、保存、移交工作；

3.負(fù)責(zé)部門文字材料撰寫、信息材料報(bào)送、黨建管理工作；

4.負(fù)責(zé)部門內(nèi)外部會(huì)議、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)組織工作；

5.協(xié)助部門人員日常管理、培訓(xùn)及考核工作；

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

區(qū)域經(jīng)理（項(xiàng)目部、中隊(duì)長）

1.服從公司和服務(wù)單位主管的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹上級(jí)下達(dá)各項(xiàng)指令，切實(shí)做好本區(qū)域公司范圍內(nèi)的保安服務(wù)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù)；

2.負(fù)責(zé)本區(qū)域的安全生產(chǎn)工作，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全事故預(yù)防措施，嚴(yán)格執(zhí)行部門各項(xiàng)監(jiān)督檢查制度，確?？蛻魡挝桓黜?xiàng)保安服務(wù)工作有序、穩(wěn)定；

3.負(fù)責(zé)本區(qū)域原有服務(wù)單位的維護(hù)，新業(yè)務(wù)的拓展，完成考核指標(biāo)；

4.負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)本公司全部服務(wù)單位的現(xiàn)場(chǎng)管理、跟蹤服務(wù)等及時(shí)反饋相關(guān)部門（子公司）；

5.負(fù)責(zé)本區(qū)域合同續(xù)訂相關(guān)對(duì)接及服務(wù)費(fèi)的收取工作；

6.負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)人員管理，人員招聘，確保本區(qū)域工作有序開展；

7.負(fù)責(zé)審核考勤、考核、工資表等數(shù)據(jù)，按時(shí)、按要求提交部門；

8.負(fù)責(zé)人員離職、退休、調(diào)整、請(qǐng)銷假等日常工作報(bào)審，按時(shí)、按要求提交部門；

9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位名稱

崗位職責(zé)

部長

1.負(fù)責(zé)隊(duì)伍管理和安全管理，開展政治思想工作、安全教育、法律教育，并向工作時(shí)間以外延伸，落實(shí)層級(jí)管理責(zé)任，堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”；

2.全面負(fù)責(zé)保安二部的各項(xiàng)工作：槍支、彈藥、車輛、裝備、人員日常管理和隊(duì)伍教育等工作，定期向公司匯報(bào)押運(yùn)工作情況；

3.依據(jù)金融押運(yùn)服務(wù)合同，合理調(diào)配人員，確保工作及時(shí)到位；

4.做好駕駛員安全行車和押運(yùn)員槍支使用管理，防止發(fā)生人身傷亡及其他事故；

5.負(fù)責(zé)安排押運(yùn)車輛行駛路線等，作出詳細(xì)的工作計(jì)劃；

6.負(fù)責(zé)押運(yùn)相關(guān)保密措施落實(shí)和檢查；

7.負(fù)責(zé)金融押運(yùn)突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案的制定和演練的組織實(shí)施；

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

副部長

1.協(xié)助部長開展部門日常管理工作，分工對(duì)槍彈庫安全、行車安全，人員管理等不同工作分別開展工作；

2.協(xié)助部長建立健全部門相關(guān)管理制度及工作流程，并監(jiān)督落實(shí)；

3.負(fù)責(zé)本部門黨建工作，建立黨務(wù)管理等臺(tái)帳，強(qiáng)化考核評(píng)定及結(jié)果應(yīng)用；

4.協(xié)助業(yè)務(wù)部收取服務(wù)費(fèi)；

5.對(duì)所屬隊(duì)員思想政治教育工作，落實(shí)層級(jí)管理責(zé)任，開展談心談話活動(dòng)；

6.制定安排押運(yùn)工作計(jì)劃；

7.認(rèn)真貫徹落實(shí)部門的計(jì)劃目標(biāo)和職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)管理工作；

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

內(nèi)務(wù)管理（含槍彈管理）

1.負(fù)責(zé)部門所屬人、車、物的安全運(yùn)行管理，考勤、考核和各種報(bào)表的統(tǒng)計(jì)及上報(bào)；

2.負(fù)責(zé)部門各類物品資料和文檔收集、整理、歸檔、保存、移交，對(duì)所屬的報(bào)修等工作；

3.負(fù)責(zé)部門文字材料撰寫、信息材料報(bào)送工作；

4.負(fù)責(zé)部門內(nèi)外部會(huì)議、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)組織工作；

5.負(fù)責(zé)人員日常管理、培訓(xùn)及考核工作；

6.建立和完善槍庫各項(xiàng)臺(tái)賬，準(zhǔn)確掌握槍彈數(shù)量、來源、去向和使用狀況；

7.定期組織人員進(jìn)行維修保養(yǎng)，確保槍支處于良好狀態(tài)；

8.做好槍彈領(lǐng)取、歸還等管理工作，嚴(yán)格檢查槍支彈藥領(lǐng)取人的領(lǐng)槍卡，無領(lǐng)槍卡和持槍證者嚴(yán)禁領(lǐng)取槍支彈藥；

9.每日槍彈入庫后應(yīng)全面整理、清點(diǎn)、確認(rèn)無誤后方可落鎖，并將槍彈庫鑰匙鎖入保險(xiǎn)柜內(nèi)；

10.每日檢查槍庫監(jiān)控設(shè)備和技防設(shè)施運(yùn)行狀態(tài)；

11.嚴(yán)格督促檢查雙人雙鎖制度，槍支彈藥分開存放；

12.定期組織開展本部門全體人員槍支安全培訓(xùn)和協(xié)助做好新進(jìn)人員崗前槍支培訓(xùn)；

13.及時(shí)將離職或調(diào)離押運(yùn)崗位人員持槍證注銷；

14.新購進(jìn)的槍支彈藥必須嚴(yán)格登記，逐一核對(duì)槍號(hào)和數(shù)量，確保無誤后方可入庫；對(duì)訓(xùn)練、考核消耗的彈藥寄存公安局槍庫的槍支及時(shí)登記，并確保無誤；

15.發(fā)生槍支彈藥丟失、被竊、損壞、銹蝕等情況必須立即報(bào)告。

16.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位名稱

崗位職責(zé)

部長

1.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)部門日常經(jīng)營管理、安全管理工作，加強(qiáng)對(duì)所屬人員思想政治工作，負(fù)有層級(jí)管理責(zé)任，在工作中堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”；

2.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)建立部門相關(guān)管理制度及工作流程，并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)；

3.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)部門年度、季度、月度工作計(jì)劃制訂，并負(fù)責(zé)落實(shí)；

4.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)部門技防、智能化等服務(wù)業(yè)務(wù)開展工作；

5.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)技防設(shè)備設(shè)施采購、驗(yàn)收、安裝、維修、回款等管理工作；

6.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)，保障技防服務(wù)質(zhì)量等工作；

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

副部長

1.協(xié)助部長開展部門日常管理工作；

2.協(xié)助部長建立健全部門相關(guān)管理制度及工作流程；

3.分管技防業(yè)務(wù)開展；

4.負(fù)責(zé)本部門黨建工作，建立黨務(wù)管理等臺(tái)帳，強(qiáng)化考核評(píng)定及結(jié)果應(yīng)用；

5.負(fù)責(zé)技防客戶關(guān)系維護(hù)，并保障服務(wù)質(zhì)量等工作；

6.認(rèn)真貫徹落實(shí)部門的計(jì)劃目標(biāo)和職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)管理工作；

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

內(nèi)勤崗

1.負(fù)責(zé)部門資料設(shè)備和文檔收集、整理、歸檔、保存、移交工作及服務(wù)費(fèi)進(jìn)度；

2.負(fù)責(zé)部門所需物資、器材、通信保障等報(bào)批；

3.負(fù)責(zé)部門文字材料撰寫、信息材料報(bào)送、黨建管理工作；

4.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部會(huì)議、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)組織工作；

5.協(xié)助部門人員日常管理、培訓(xùn)及考核工作；

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

技術(shù)員

1.負(fù)責(zé)技防全面技術(shù)工作，協(xié)助部長完成工程技術(shù)管理工作任務(wù)。

2.深入施工現(xiàn)場(chǎng)，平衡協(xié)調(diào)施工程序，及時(shí)處理好施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題。

3.負(fù)責(zé)組織圖紙會(huì)審，技術(shù)交底工作。

4.負(fù)責(zé)對(duì)工程施工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，參加工程驗(yàn)收。

5.定期檢查技防各類設(shè)備，根據(jù)存在的問題，提出維修解決辦法和制訂維修方案，并組織實(shí)施；

6.積極參加相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，提高知識(shí)水平與業(yè)務(wù)能力；

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。